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　　本網12月17日訊（云帆報道）近日，華人集團董事局主席、炎黃科技園建設有限公司董事長鄺遠平受邀參加在鄭州舉行的名為“承禮中原，諸子達仁”的田樸珺女士見面會，與承禮學院創始人田樸珺、CEO皇甫駿也，以及40位河南老一代和新一代企業掌門人、負責人縱論新一代企業家精神與傳承。

　　此次活動由河南省房地產業商會樓市氣象雜志社與承禮學院聯合舉辦，騰升建筑裝飾股份有限公司協辦。華人集團、騰升裝飾、雙匯地產、東方今典、裕華置業、鴻寶置業、中岳秀峰、亞新集團、碧桂園、雅寶地產、豫發集團、永威置業、美商置業、福通控股、萬城地產等企業掌門人、負責人受邀參加活動。

　　河南省房地產業商會副秘書長、樓市氣象雜志社社長柴莉對大家能夠如約參加此次活動表示由衷感謝和熱烈歡迎。她在致辭中表示，樓市氣象與承禮學院結緣于深圳珠峰計劃。此次活動的舉辦，是田樸珺女士和樓市氣象共同履行的一個美好約定。田樸珺女士從深圳遠道而來，如期赴約；華人集團董事局主席、炎黃集團董事長鄺遠平先生更是推掉重要公務，專程從湖北趕赴鄭州；騰升建筑裝飾股份有限公司董事長楊少波對活動鼎力支持；其他嘉賓也都從年末繁忙的工作中抽時間準時趕來，這些真摯的情誼令自己感動，活動現場企業家們的集體活力讓自己欣喜。

　　柴莉分享了自已的一些想法與感悟，她說，企業在各自***領域發展的同時，都會有一些需求，需要跨界資源的整合，需要對海內外市場的了解，而隨著鄭州國際化的發展，更需要廣闊的平臺和寬廣的人脈。在這個年代，每個領域的領航者都必須有非凡的能力、開放的視野與國際化的思維。

　　談到新一代企業家的事業傳承和精神傳承，柴莉表示，世界上，珠峰只有一座。人生中，珠峰卻有千重。自己愿與大家共勉。

　　在主題分享中，承禮學院創始人田樸珺和大家分享了她的海外求學經歷，及近些年經營企業的感受。她表示，近三年，自己一直在做兩件事：一是《謝謝你》視頻系列，二是承禮學院。作為國內***海外貴族文化學習機構，承禮學院立傳統文化為本，引現代禮儀為用，致力于為中國新一代領袖構建高層次、高規格、高契合的中外文化交流平臺。她介紹了承禮學院的由來，其與世界上***知名的羅斯柴爾德家族的淵源，以及承禮學院在世界各地所開展的實踐活動。

　　田樸珺就企業傳承之秘，以及如何掌握***管理之道進行了主題分享，讓在場的企業家深有觸動。田樸珺說，一個企業或者說家族要想長久且繁榮地走下去，有一些共性：一是誠信。這是包括洛克菲勒家族、羅斯查爾德家族等眾多******家族共同的信條，與中國人“言必信，行必果”的行為準則一致。包括企業家王石在內，很多中國企業家都非常守時、自律；二是樂于助人。無論多么成功，都要樂于助人，回饋社會；三是格局要大。成大事者不拘小節。

　　楊少波表示，在現場，自己感受到了河南青年一代企業家的氣場和活力，由富轉貴，企業永續，學無止境。他從自身做企業近30年的經驗分享了“如何做好一個企業的創始人”。楊少波用質樸的語言道出了企業發展之道：一、對待客戶，必須想方設法地把產品和服務做好；二、對待領導干部，必須竭盡全力把公司發展起來；三、對待員工，必須把公司的效率提高，做到付出與收獲相對等。

　　河南省房地產業商會常務副會長兼秘書長趙進京也在百忙之中抽出時間來到活動現場。他表示，作為承禮學院的創始人，田樸珺女士***來到河南，大家非常歡迎。河南省房地產業商會是全國辦得***早的一批地產商會之一，分享越多，學習越多，希望承禮學院能給會員企業更多的成長和發展機會。

　　隨后，與會企業家們圍繞“新一代企業家的精神”進行了互動交流，現場氣氛活躍，大家發言積極。

　　鄺遠平在發言中介紹了自己掌管的華人集團、炎黃集團近年來的發展。他說，自己是上世紀八十年代入伍的老兵，從澳大利亞回國后創立了華人集團、炎黃集團。經過十多年發展，華人集團、炎黃集團已發展成為中國產業聚合園區綜合服務商，涉及能源、地產、金融、證券、文化、電子、旅游等眾多領域。炎黃集團連續三年躋身中國產業園區30強，先后主導或參與興建了多個主題園區，包括武漢市為僑服務產業園、洛陽炎黃科技園、華人匯合科技園、炎帝科技園、華人•城鄉統籌示范園等產業園區。其中，在河南省洛陽布局的炎黃科技園是炎黃集團實施“十年十園”規劃，打造“中部數據之都”的核心平臺和示范項目。

　　鄺遠平說，承禮學院是一個商業生活學院，更是一個新型企業家文化交流的高端平臺，對參與的每個人來說都是一筆財富。多年前，自己領導的湖北省企業家聯合發展促進會參與發起復建了經心書院。該書院聚集了湖北省眾多企業家、社會名流，每個月邀請知名專家、學者、政府官員給大家講課，相互交流學習。今后希望承禮學院和經心學院能夠聯合組織活動，展開互動，讓更多的人受益。同樣，河南省房地產業商會，樓市氣象，以及自己牽頭成立的洛陽市國際洛商聯合會等，都是很好的平臺。這些平臺把大家聯系在一起，讓彼此成為朋友，建立友好的關系，開展廣泛的合作。通過打通這些平臺，融合平臺資源，可以服務更多的企業，解決更多企業自身的短板問題，促進河南省的企業健康蓬勃發展。

　　談到回饋，鄺遠平說，做企業要學會回饋社會。回饋有很多方式，做慈善，建立平臺，把學到的知識與人分享等等。2011年，自己在洛陽投資建設炎黃科技園這個平臺，幫助洛陽中小企業發展，是對洛陽市680萬人民的回饋。2014年，炎黃科技園用節省的20萬元活動經費，捐助嵩縣白河鎮實驗學校打井，解決該校1000多名師生的飲水難題，也是對洛陽求學子弟們的回饋。從澳大利亞回國創業以來，自己通過華人集團、炎黃集團、商協會、炎黃科技園等平臺，做了很多回饋社會的事，找到自己的價值，感到非常愉快。

　　鄺遠平分享了產業發展及產業園區的運營管理經驗，并表示，產業園區是集聚的載體，擔負著聚集創新資源、培育新興產業、推動城市化建設等一系列重要使命。產業園區回報周期長，通過催化劑服務的能力，幫助企業從無到有、從弱到強，從***初的微小企業成長成為將來行業內的龍頭企業，甚至在國際市場具有***地位的領軍企業。今年12月7日，自己受邀參加中國產業園區30強榜單發布會期間，與浙江省部分政府官員及國內***具影響力的產業園區運營商進行了充分交流，得知浙江省已將產業園區定為先進制造業和現代服務業，出臺了一系列政策，扶持產業園區的發展。鄺遠平建議與會企業家聯合向相關部門建議，將河南省內產業園區定為先進制造業和現代服務業，為產業園區正名，與沿海先進省市保持同步。

　　鄺遠平***后說，今天參加承禮學院和樓市氣象聯合組織的平臺會議，通過學習，獲得了很多知識，也與大家分享了近年來的收獲和感悟，使自己進一步認識到，一個人的能力是有限的，再聰明的人，知識也是有限的，只有抱團發展，才能走得更遠。中原文化博大精深，洛陽又是十三朝古都，有很多文化古跡和歷史傳承，通過分享，自己再次走進了河南、洛陽，增加了對河南企業的了解，也歡迎大家走進洛陽炎黃科技園，走進武漢華人集團、炎黃集團考察交流、洽談合作。

　　鴻寶置業董事總經理袁曉曦，碧桂園集團副總裁兼河南區域總裁楊海波，豫發集團董事副總經理王建勛，福通控股董事長趙天星，雙匯地產總裁陶彥峰等與會企業家、負責人也先后發言，圍繞如何傳承老一代企業家精神，新的企業家在接手企業時應該以什么樣的態度去面對，又應該具備什么樣的精神等話題進行了廣泛的交流溝通。

　　活動結束后，受福通控股集團有限公司董事長趙天星夫婦邀請，鄺遠平在河南省房地產業商會副秘書長、樓市氣象雜志社社長柴莉陪同下，參觀考察了中德產業園。雙方就產業園區的品質、模式、運營、企業引入等進行了交流，達成了初步合作意向。

　　鄺遠平表示，希望炎黃科技園與中德產業園今后能夠展開縱深合作，在洛陽和鄭州間建立產業互動、交流合作的機制。也希望炎黃集團、福通控股能在多個領域開展合作交流，為產業地產行業發展積累更多的經驗，提供更好的模板，為政府提供更多的服務產業園區的成功經驗。

　　趙天星表示，期待雙方早日開展進一步的合作和交流。

　　炎黃科技園副總經理柳榮波應邀參加此次活動，并赴中德產業園考察。